教师编制只有两种，编制内教师拥有的编制为事业编制，即编制内教师为事业单位工作人员。非在编教师是临时工或合同工。教师编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
老师分为几种类型。
高校的教师编制只有两种，在编教师拥有的编制是事业编制，即在编教师是事业单位工作人员。非在编教师是临时工或合同工。
教师作为事业单位工作人员，一般按相关规定签订五年合同(实际操作中一般只签一份合同)，按相关规定享受事业单位工作待遇，但我们所指的合同工一般是指临时工。非在编教师一般称为代课教师。
首先说明教师编制和教师职称是不同的概念。教师也叫在职教师，不在职的叫编外教师。如开头提到的教师编制的含义，教师编制属于事业单位性质。非教师编制和教师编制的待遇差别很大。
民办高校没准备。编制通常是指组织机构的建立、人员的定编和岗位的分配。财政拨款额度由各级编制部门设定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制、事业编制和公益性岗位。
编制需要是获得财政拨款的事业单位、公务员等单位的岗位。只要是拿到财政拨款的单位的正式职工，都是有编制的。
教师编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
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事业单位管理岗位、专业技术岗位、地勤技能岗位的基本条件，主要根据岗位的职责任务和任职资格条件确定。事业单位三类岗位基本条件：
(一)遵守宪法和法律；
(二)具有良好的品行；
(三)岗位所需的专业、能力或技能条件；
(4)符合岗位要求的身体条件。
管理职位
职员岗位一般应具有中专以上学历，其中六级以上职员岗位一般应具有大专以上学历，四级以上职员岗位一般应具有本科以上学历。
各级员工岗位的基本资格：
(一)三级、五级职员岗位应分别在四级、六级职员岗位工作两年以上；
(2)四级、六级职员岗位须分别在五级、七级职员岗位工作三年以上；
(3)7级、8级职员岗位须分别在8级、9级职员岗位工作三年以上。
一级、二级职员岗位按照国家有关规定执行。
技术岗位
专业技术职务基本任职资格按照现行专业技术职务评聘的有关规定执行。
实行职业资格准入控制的专业技术岗位的基本条件应当包括准入控制要求。
各省(自治区、直辖市)、国务院有关部门和事业单位要在国家规定的高、中、初级专业技术职务基本条件的基础上，根据行业指导意见和实际情况，制定本地区、本部门、本单位的具体条件。
专业技术高、中、初级岗位不同等级的条件，由主管部门和事业单位按照《试行办法》、本实施意见和行业指导意见，根据岗位的重新
